Nos formations
Renforcement des équipes et
actions philanthropiques
Nous disposons d’une liste exhaustive de programmes de formation et de renforcement mettant en avant des causes sociales importantes.
Faites une différence avec nos équipes RH!
Nos formations s’adaptent aux besoins de votre entreprise et vous sont offertes en virtuel ou en personne, pour des sessions d’une journée ou plus.
Découvrez nos différents programmes
Helping Hands (Assemblez une prothèse de main)
Assemblez une véritable main prothétique mécanique et changez une vie dans un pays en développement.
L’engagement des employés optimise la productivité et les résultats d’une entreprise.
Le programme philanthropique d’Axxel RH « Helping Hands » (coup de main) vise l’engagement des employés et la consolidation d’équipe.
Menée par un professionnel RH chevronné, il s’agit d’un atelier de trois (3) heures axées sur l’équipe, l’engagement et la responsabilité sociale.
C’est une expérience divertissante et inoubliable!
Les participants travaillent en groupe de trois (3) pour construire une main prothétique qui sera envoyée à un amputé dans le besoin dans l’un des 60 pays que nous desservons.
Nous établissons des liens entre cette expérience vécue et la vision plus globale de leur service ou de l’entreprise.
La rétroaction générée par ce programme est incroyable!
- Changer des vies grâce au potentiel de vos mains, de vos têtes et de vos cœurs pour construire une meilleure équipe, une meilleure entreprise et un monde meilleur.
- Acquérir des connaissances sur la responsabilité sociale, la collaboration, la qualité et l’engagement.
- Procurer une expérience inoubliable avec votre équipe qui vous permettra d’établir des liens entre ce que vous êtes, où vous vous dirigez et comment vous y parviendrez.
Solar Buddies (Assemblez une lampe solaire)
Assemblez une lampe solaire qui sera offerte à un enfant vivant dans un village sans électricité.
SolarBuddy est un moyen simple pour les organisations axées sur les objectifs de faire la différence tout en augmentant l’engagement des employés.
Cette session de team building de trois (3) heures, dirigée par un professionnel des RH expérimenté, donne aux employés une expérience pratique créative, offre un excellent retour sur investissement aux employeurs et renforce une culture de redonner.
Au cours de cette session de consolidation d’équipe, chaque participant construira une lampe à énergie renouvelable qui sera offerte à un enfant vivant dans la précarité énergétique pour l’aider à étudier après le crépuscule et améliorer ses résultats scolaires.
- Découvrez les 800 millions de personnes vivant dans la pauvreté énergétique, les énergies renouvelables et la citoyenneté mondiale.
- Faites une lumière solaire et écrivez une lettre personnelle à votre “buddy”.
- Illuminez l’avenir des enfants vivant dans la précarité énergétique.
- Vivez une expérience inoubliable avec votre équipe qui se connecte à qui vous êtes, où vous allez et comment vous y arriverez.
Vue d'ensemble (The Big Picture)
Chaque personne joue un rôle dans la réalisation de la vue d’ensemble!
Dans “Vue d’ensemble”, les équipes collaborent et communiquent pour créer une œuvre d’art à multiples facettes et interconnectée qui reflète la vision et les valeurs de votre équipe.
Tout le monde sait que, de temps à autre, il est important de prendre du recul et de regarder la situation dans son ensemble, en particulier quand on regarde une entreprise et comment ses employés fonctionnent et communiquent à l’interne.
Dans cette activité créative de consolidation d’équipe, l’importance du travail d’équipe, de la coopération et de la communication est renforcée par le processus d’expression d’une création artistique aux proportions véritablement épiques.
Cette activité de consolidation d’équipe de 3 heures encourage les participants à:
- Créer une image qui représente quelque chose de significatif pour l’équipe ou l’entreprise.
- Collaborer et communiquer efficacement pour assurer un produit final de qualité, et ensemble, partager leur fierté.
- Réaliser que le succès et la qualité de leur œuvre dépendent de leur capacité à coopérer plutôt qu’à se faire concurrence, ce qui est aussi vrai pour leur travail au sein de l’entreprise.
- Sortir du cadre habituel pour travailler ensemble de façon libre et expressive.
- Apprendre à prendre du recul et à regarder la situation dans son ensemble chaque jour.
Lancez-vous! Développez vos équipes et vos compétences avec Axxel RH et nos programmes de formation à impact élevé.
NOS DERNIÈRES PUBLICATIONS
mars 30, 2023 Êtes-vous en conformité ?
septembre 23, 2022 Réussir le virage hybride
